2026年11月2日

Comcast 在公司全面重组中裁撤费城总部 634 个岗位

Comcast 正在裁撤其费城中心城两座大楼的 634 个岗位，裁员从 2026 年 12 月 31 日开始。公司称，此次重组还将在全美新增 1100 多个岗位。各州备案文件记录了宾夕法尼亚、新泽西和华盛顿三州共 912 个岗位；公司未公布全公司裁员总数。

Comcast 向宾夕法尼亚州劳工与工业部提交了 WARN 备案，涉及 Comcast 科技中心（Arch Street 1800 号）和 JFK Boulevard 1701 号的 634 名员工，裁员从 2026 年 12 月 31 日开始、持续到 2027 年 12 月 31 日。备案提交于 10 月 29 日，同一天华盛顿州收到了裁减 159 个永久岗位的通知；新泽西州 10 月 WARN 档案记录了 9 个县（Atlantic、Burlington、Camden、Cumberland、Gloucester、Mercer、Monmouth、Ocean 和 Union）的 119 个岗位，生效日期为 2027 年 1 月 27 日。三份备案合计记录了 912 个岗位。

《费城问询报》还报道了加州的 82 个岗位。US Layoff Radar 的数据中没有 Comcast 的加州 WARN 备案，公司也未说明全公司裁员总数。

Comcast 在给宾夕法尼亚州劳工部的 WARN 通知中写道：“Comcast is fundamentally redesigning our organization to build a more agile company and better serve our customers”（Comcast 正在从根本上重新设计我们的组织，以建立一家更敏捷的公司、更好地服务客户）。“These changes will help us accelerate innovation and compete more effectively in a rapidly changing industry.”（这些变化将帮助我们加速创新，在快速变化的行业中更有效地竞争。）首席财务官 Jason Armstrong 在 10 月 22 日的财报电话会上对投资者表示，公司正在“简化组织结构，以加快速度、改善执行、提高运营效率”。受影响员工收到了两个月的通知，将被考虑转入公司内部其他岗位，未能转岗的将获得遣散福利。Comcast 称，受影响员工中没有工会成员。

与此同时，公司计划在全美各园区新增 1100 多个岗位，其中约 500 个在费城。两座中心城大楼共有 8000 多名员工，634 个岗位约占 8%；计入费城新增岗位后，净减少 1.8%，据 Technical.ly 报道。《费城问询报》报道，裁员涉及工程师、产品经理、行政助理、社交媒体分析师、业务分析师、信息技术负责人和建设专家。Comcast 在费城地区约有 15000 名员工。

Comcast 告诉投资者，预计 2026 年第四季度将计入超过 10 亿美元的重组费用，包括遣散费及相关成本。此次重组之际，公司宽带业务面临日益激烈的竞争：据 Technical.ly 报道，第三季度 Comcast 流失了 14.4 万家庭宽带用户，高于一年前的 9.1 万。在 10 月 22 日的电话会上，高管还讨论了在客服中使用 AI 智能体。截至 2025 年底，Comcast 约有 17.9 万名员工。

裁员之际，Comcast 正准备拆分为两家公司。2026 年 6 月，公司宣布计划将 NBCUniversal 和 Sky 分拆为一家独立上市公司，目标 2027 年年中完成；分拆后 Comcast 专注于宽带、无线和商业技术服务。Comcast 已于 2026 年 1 月完成了更早的一次分拆——有线电视网络业务 Versant 的分拆。

在 US Layoff Radar 46 个州的 WARN 数据中，目前只记录了华盛顿州这份 159 人的备案；宾夕法尼亚和新泽西的备案将随两州数据源发布而补入。数据还记录了更早的一轮：2025 年 10 月备案、2025 年 12 月 31 日生效的科罗拉多州 302 个岗位和佐治亚州 240 个岗位，以及马里兰州的 42 个岗位。